УПРАВЛЕНИЕ ТАЛАНТАМИ КАК НОВОЕ УПРАВЛЕНИЕ В ОБЛАСТИ УПРАВЛЕНИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ
Теоретическая база «Управление персоналом», «управление человеческими ресурсами», как области научных исследований уже изучены, в них сформированы основные подходы и инструменты.
«Управление талантами» - новое направление. Среди научной общественности часть специалистов признают его как новый виток развития управления персоналом, а часть из них считают, что это - «хорошо забытое старое».
Раздел: Профессиональные модули СПО
Другие полезные презентации:
- Страна фараонов
- Приготовление рыбной котлетной массы, полуфабрикаты из нее
- СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СБЫТОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ И АНАЛИЗ АССОРТИМЕНТА КОНДИТЕРСКИХ ИЗДЕЛИЙ ТОРГОВОГО ПРЕДПРИЯТИЯ
- Кабачки фаршированные овощами
- Работа поездного диспетчера
- Компьютерная преступность
- Виды конструирования из бумаги
- Лекарственное растительное сырье гемостатического действия
- Взаимосвязь работы учителя-логопеда и педагога-психолога в условиях работы микрореабилитационного центра
- Усилители вкуса
Для вывода других вариантов — обновите страницу.
Размер файлов: 14.40 kB
Дата публикации: 25.10.2021
Внести правки в свой материалВыходные данные (библиографическая ссылка):
Гизетдинова И. М. УПРАВЛЕНИЕ ТАЛАНТАМИ КАК НОВОЕ УПРАВЛЕНИЕ В ОБЛАСТИ УПРАВЛЕНИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ // Международный каталог для учителей, учеников и преподавателей «Презентации» // URL: https://xn--80ablbaanka7beun6ae4de9e.xn--p1ai/spo/professionalnye-moduli/file/44767-upravlenie-talantami-kak-novoe-upravlenie-v-oblasti-upravleniya-chelovecheskimi-resursami (дата обращения: 24.03.2026)